Menu
Voor wie?
Voor professionals die
persoonlijk leiderschap
willen verdiepen
Voor professional die hun persoonlijk leiderschapskwaliteiten willen verdiepen. ALs je in contact wilt zijn en blijven met je innerlijke kracht. Als je je potentieel optimaal wilt benutten. Ook in situaties waarin je druk, onenigheid, verwachtingen etc. ervaart.
Onderwerpen
Stil staan bij jezelf
In dit coachingstraject gaat het over zelfkennis. Je leert je eigen kwaliteiten, belemmeringen en grenzen kennen. Je beantwoordt vragen als: ‘Wie ben ik? ‘Wat wil ik? ‘Wat kan ik?’ zodat je jezelf beter leert kennen en de verantwoordelijkheid voor je eigen leven kan oppakken of verder uitbreiden.
Je staat stil bij jezelf, los van strategische lijnen binnen de organisatie, en reflecteert op je eigen successen, je behoeftes, gevoelens en gedachten.
Werkwijze
Coachingsbijeenkomsten
In een intakegesprek worden de aanleiding en de doelstelling geformuleerd. Dan wordt in onderling overleg het aantal bijeenkomsten vastgesteld. Het traject wordt afgerond met een evaluatieve bijeenkomst.
De bijeenkomsten bestaan uit persoonlijke gesprekken, kennisoverdracht, en je oefent met onderwerpen uit de dagelijkse praktijk.
Veilige leeromgeving
Bedrijf als
opdrachtgever
In veel gevallen steunt of initieert je werkgever het coachingstraject. Vaak is het bedrijf ook de opdrachtgever. Om een veilige leeromgeving te waarborgen, zijn de gesprekken vertrouwelijk van aard en worden er heldere afspraken over voortgangs- en evaluatieve besprekingen gemaakt.
“Oh God, help me de waarheid over mezelf te geloven, hoe mooi die ook is.”
Macrina Wiederkehr – Inspirator